Počet záznamov: 1
Psychologické aspekty řízení změn II.
SYS 0032556 LBL 01860naa$$2200385$$$450$ 005 20230426100705.0 100 $a 20050815a2005łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a cze $d eng $d ger 102 $a CZ 200 1-
$a Psychologické aspekty řízení změn II. $e přístupy k plánování a implementaci organizačních změn $f P. Helclová 330 $a Exekučný prístup. Zmena na základe zmeny firemnej kultúry. Nanútenie zmeny. Prístup založený na komunikácii a budovaní dôvery. Technocentrický prístup. Prístup založený na poňatí učiacej sa organizácie. Poradenský prístup. Komplexný prístup. Procesuálny prístup. Psychológia a implementácia zmien. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0089730 $1 011 $a 0033-300X $1 200 1 $a Psychologie v ekonomické praxi $e určeno pro psychologii práce a její aplikace = devoted to psychology of work and its applications $v Roč. 40, č. 1-2 (2005), s. 35-45 $1 210 $a Praha $c Univerzita Karlova v Praze $d 2005 541 1-
$a Change management - psychological aspects II. 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005186 $a psychológia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005434 $a riadenie zmien 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007527 $a zmeny organizačné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002061 $a exekúcia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002981 $a kultúra podniková 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002808 $a komunikácia 610 1-
$9 eu_un_auth*0006982 $a učiaca sa organizácia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004519 $a poradenstvo 610 1-
$9 eu_un_auth*0003072 $a procesy podnikové 675 $a 159.9 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000022 $x Psychológia 700 -1
$3 eu_un_auth*0008528 $a Helclová $b P. $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20050815 $g AACR2
Počet záznamov: 1