Počet záznamov: 1
zdroje ľudské
SYS h0007473 LBL ^^^^^nx^^^22^^^^^^^^450^ 005 20180702091837.1 100 $a 20030514csloy0103 ba 150 $a y 152 $a AACR2 $b MDT 250 $a zdroje ľudské 675 $a 331.101.2 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000097 $x Úloha práce v spoločnosti 801 $a SK $b BA004 $c 20030514 810 $a Sivák Rudolf a kol. Slovník znalostnej ekonomiky, Bratislava: Sprint dva, 2011, s. 171 $b Zamestnanci podniku od nástupu do zamestnania, cez zaškolenie, vývoj, vedenie, odmeňovanie po prepustenie, alebo aj nástup do dôchodku. Predstavujú nenahraditeľné základné zdroje ako predpoklad fungovania akejkoľvek organizácie. Zabezpečujú koordinované pôsobenie, zhromažďovanie a využívanie ďalších základných zdrojov: materiálových a finančných. Riadenie ľudských zdrojov a ich neustále skvalitňovanie (predovšetkým vzdelávaním) je najdôležitejšou úlohou podnikového manažmentu. 980 $x H
Počet záznamov: 1