Počet záznamov: 1
Význam "psychologické smlouvy" při stabilizaci lidí
SYS 0053594 LBL 01104naa$$2200229$$$450$ 005 20231019113941.9 100 $a 20070223a2007łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a Význam "psychologické smlouvy" při stabilizaci lidí $f Jan Urban 330 $a Stabilizácia zamestnancov a odmeňovanie. Motivačné a stabilizačné nástroje pracovníkov. Dodržanie psychologickej zmluvy medzi pracovníkom a zamestnávateľom. Manažéri a analýza sľubov. Potreba kľúčových ľudí. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0129635 $1 011 $a 1801-4690 $1 200 1 $a Human resources management $e odborný časopis pro řízení lidských zdrojů $v Roč. 3, č. 1 (leden-únor 2007), s. 52-53 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2007 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005955 $a stabilizácia pracovníkov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007327 $a zamestnávatelia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003935 $a odmeny 675 $a 331.108 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000113 $x Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína 700 -1
$3 eu_un_auth*p0030600 $a Urban $b Jan $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20070223 $g AACR2
Počet záznamov: 1