Počet záznamov: 1
Faktory ovlivňující lidský kapitál ve vztahu k firemní strategii
SYS 0100261 LBL $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$ 005 20231128110235.3 100 $a 20090820a2009łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a cze $d cze $d eng 102 $a CZ 200 1-
$a Faktory ovlivňující lidský kapitál ve vztahu k firemní strategii $f Dana Maria Staňková 330 $a Základný predpoklad pre zabezpečenie efektivity a produktivity každej firmy - získanie vysokej miery angažovanosti zamestnancov a lojálnosti k vytýčeným cieľom, ktoré vedú k naplneniu firemnej stratégie. Najdôležitejšie nástroje pre dosiahnutie cieľa - komunikácia, správne volená motivácia, firemná kultúra, osobnosť manažéra a jeho štýl riadenia a vedenia. Ľudský kapitál - najcennejší zdroj, ktorým firma disponuje. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0165098 $1 011 $a 1802-8527 $1 200 1 $a Trendy ekonomiky a managementu $e vědecký časopis $d Trends economics and management $v Roč. 3, č. 4 (2009), s. 45-52 $1 210 $a Brno $c Fakulta podnikatelská Vysokého učení technického v Brně $d 2009 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002681 $a kapitál ľudský 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri 610 1-
$9 eu_un_auth*h0006037 $a stratégia podniková 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002981 $a kultúra podniková 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003492 $a motivácia 610 1-
$9 eu_un_auth*0027101 $a lojálnosť zamestnancov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002808 $a komunikácia 675 $a 331.1 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000094 $x Teória a organizácia práce. Vzťahy medzi podnikom a zamestnancami 700 -1
$3 eu_un_auth*0029867 $a Staňková $b Dana Maria $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20090820 $g AACR2 T85 $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1