Počet záznamov: 1  

Význam kvality ľudského kapitálu pre organizáciu a jeho špecifiká

  1. SYS0108583
    LBL
      
    $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$
    005
      
    20220929064757.4
    100
      
    $a 20100112a2009łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba
    101
    0-
    $a slo $d eng
    102
      
    $a SK
    200
    1-
    $a Význam kvality ľudského kapitálu pre organizáciu a jeho špecifiká $f Vladimír Gábor, Patrycja Pudło
    330
      
    $a Definícia ľudského kapitálu a jeho kvalita. Špecifiká ľudského kapitálu. Výskum na vzorke 157 podnikov. Hodnotenie výkonu zamestnancov. Kvalita ľudského kapitálu najvýraznejšou mierou ovplyvňuje celkový úspech organizácií a v súčasnej globálnej ekonomike je jednou z najväčších konkurenčných výhod.
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0105581 $1 010 $a 978-80-225-2841-2 $1 200 1 $a SEMAFOR '09 - Slovenská ekonomika, mýty a fakty o realite $b elektronický zdroj $e zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie $e Michalovce, 17.-18.9.2009 $v S. 485-497 $1 210 $a Košice $c Vydavateľstvo EKONÓM $d 2009 $1 215 $a CD-ROM
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007473 $a zdroje ľudské
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002681 $a kapitál ľudský
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003009 $a kvalita
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0004270 $a podnik
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007080 $a výhody konkurenčné
    675
      
    $a 331.1 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000094 $x Teória a organizácia práce. Vzťahy medzi podnikom a zamestnancami
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*p0071842 $a Gábor $b Vladimír $4 070 $p EUBPHFKMA $9 50 $T Katedra manažmentu PHF
    701
    -1
    $3 eu_un_auth*0014147 $a Pudło $b Patrycja $p EUBPHFKMA $9 50 $4 070 $T Katedra manažmentu PHF
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20100112 $g AACR2
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.