Počet záznamov: 1
Zmeny v Zákonníku práce a ich možný vplyv na ochotu pracovať
SYS 0146809 LBL $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$ 005 20240221090233.4 100 $a 20120125a2011łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba 101 0-
$a slo $d slo $d eng 102 $a SK 200 1-
$a Zmeny v Zákonníku práce a ich možný vplyv na ochotu pracovať $d <The> changes in the Act of labour and their influence to the willingness to work $f Zuzana Demovičová 301 $a VEGA 1/0008/11 330 $a Celkovú ochotu ľudí pracovať ovplyvňuje viacero faktorov, ako napríklad miera zdanenia, rôzne sociálne programy, uplatňovanie rodového hľadiska a rodové rozpočtovanie, no predovšetkým výška mzdového ohodnotenia, ktorá je prvotným rozhodujúcim determinantom v procese rozhodovania ľudí zamestnať sa. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0146373 $1 010 $a 978-80-225-3278-5 $1 200 1 $a Financie a riziko $d Finance and risk : proceedings of the 13th international scientific conference $b elektronický zdroj $e zborník príspevkov z XIII. ročníka medzinárodnej vedeckej konferencie, ktorá sa konala 28. novembra 2011 na pôde Ekonomickej univerzity v Bratislave pod záštitou rektora EU v Bratislave Dr. h. c. prof. Ing. Rudolfa Siváka, PhD. $z eng $f recenzenti Rudolf Sivák, Pavol Ochotnický $v S. 517-524 $1 210 $a Bratislava $c Vydavateľstvo EKONÓM $d 2011 $1 215 $a CD-ROM [665 s.] 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007438 $a záujem o prácu 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003964 $a ohodnotenie osobné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003513 $a mzdy 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003347 $a miera zdanenia 610 1-
$9 eu_un_auth*0033792 $a nerovnosť rodová 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007391 $a zákonník práce 610 1-
$9 eu_un_auth*h0005739 $a Slovensko 675 $a 331.101.3 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000098 $x Pracovná motivácia. Pracovná morálka. Podnety k práci 700 -1
$3 eu_un_auth*0044651 $a Demovičová $b Zuzana $p EUBFNHKFI $9 100 $4 070 $T Katedra financií FNH 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20120125 $g AACR2
Počet záznamov: 1