Počet záznamov: 1  

Je vzhľad zamestnanca dôležitý?

  1. SYS0150298
    LBL
      
    $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$
    005
      
    20220624095945.5
    100
      
    $a 20120411a2012łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba
    101
    0-
    $a slo
    102
      
    $a SK
    200
    1-
    $a Je vzhľad zamestnanca dôležitý? $f Rudolf Gálik
    330
      
    $a Tri stránky, ktorými sa ľudia prejavujú v pracovnom procese: kompetencie, osobné vlastnosti a osobný vzhľad. Silný vplyv vzhľadu a obliekania v silných organizačných kultúrach.
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0277917 $1 011 $a 1338-5992 $1 200 1 $a Spravodajca pre HR manažérov a personalistov $b elektronický zdroj $v Č. 2 (14. február 2012), s. 2-4 online $1 210 $a Bratislava $c Verlag Dashöfer
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003925 $a odevy
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002981 $a kultúra podniková
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002797 $a kompetencie
    675
      
    $a 331.105 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000108 $x Partneri v pracovnom pomere. Zamestnávatelia. Zamestnanci
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*p0055026 $a Gálik $b Rudolf $p EUBFPMKPM $9 100 $4 070 $T Katedra manažmentu FPM
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20120411 $g AACR2
    T85
      
    $x existuji fulltexy
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.