Počet záznamov: 1  

Očekávaní generace Y versus HR

  1. SYS0157775
    LBL
      
    00000naa--22^^^^^---450-
    005
      
    20231019115845.4
    100
      
    $a 20120808a2012łłłłm--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a cze
    102
      
    $a CZ
    200
    1-
    $a Očekávaní generace Y versus HR $f Markéta Krejčová
    330
      
    $a Generácia Y (tzv. miléniáni), teda ľudia narodení v rokoch 1986 až 2000. Ich vlastnosti a pracovné ciele.
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0228196 $1 011 $a 1801-4690 $1 200 1 $a Human resources management $e odborný časopis pro řízení lidských zdrojů $v Roč. 8, č. 4 (červenec-srpen 2012), s. 10-12 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2012
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007473 $a zdroje ľudské
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0002220 $a riadenie ľudských zdrojov
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003188 $a manažment
    675
      
    $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*0035630 $a Krejčová $b Markéta $4 070
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20120808 $g AACR2
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.