Počet záznamov: 1
Konflikty na pracovišti a jejich řešení
SYS 0173487 LBL 00000naa--22^^^^^---450- 005 20231019120314.9 100 $a 20130627a2013łłłłm--y0sloc0103----ba 101 0-
$a cze 102 $a CZ 200 1-
$a Konflikty na pracovišti a jejich řešení $f Jan Urban 330 $a Konflikty ako sprievodný jav medziľudských vzťahov. Ak nemajú brániť dosiahnutiu cieľov organizácie, musia ich vedúci včas a účinne riešiť. Ak nie sú toho schopní, alebo stanú sa sami súčasťou konfliktov, musia pomôcť personalisti, či už osobne alebo nepriamo, t.j. tréningom manažérov. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0239395 $1 011 $a 1801-4690 $1 200 1 $a Human resources management $e odborný časopis pro řízení lidských zdrojů $v Roč. 9, č. 3 (2013), s. 36-37 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2013 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007273 $a vzťahy medziľudské 610 1-
$9 eu_un_auth*h0007284 $a vzťahy pracovné 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002835 $a konflikty 610 1-
$9 eu_un_auth*h0006936 $a vedenie podniku 610 1-
$9 eu_un_auth*h0004148 $a personalisti 675 $a 331.104 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000107 $x Pracovný pomer všeobecne. Industrial relations. Labour relations 700 -1
$3 eu_un_auth*0018341 $a Urban $b Jan $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20130627 $g AACR2
Počet záznamov: 1