Počet záznamov: 1
7 hriechov pri odmeňovaní
SYS 0200032 LBL 00000naa--22^^^^^---450- 005 20231116122331.4 100 $a 20150420a2015łłłłm--y0sloc0103----ba 102 $a SK 200 1-
$a 7 hriechov pri odmeňovaní $f Ivan Burger 330 $a Úroveň a funkčnosť odmeňovacích systémov motivácie k efektívnosti, ktorá obyčajne zaostáva a často býva najslabším článkom v riadení ľudských zdrojov. Vhodne zvolený systém a pravidlá odmeňovania. 463 -1
$1 001 eu_un_cat*0262075 $1 011 $a 1335-1729 $1 200 1 $a Manažér $e časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov $v Roč. 20, zoš. 76 (1/2015), s. 24-27 $1 210 $a Bratislava $c IBIS partner $d 2015 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003188 $a manažment 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri 610 1-
$9 eu_un_auth*0002220 $a riadenie ľudských zdrojov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003324 $a metódy riadenia 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003939 $a odmeňovanie 610 1-
$9 eu_un_auth*h0002321 $a hodnotenie pracovníkov 610 1-
$9 eu_un_auth*h0003492 $a motivácia 675 $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita 700 -1
$3 eu_un_auth*p0027638 $a Burger $b Ivan $4 070 801 -0
$a SK $b BA004 $c 20150420 $g AACR2
Počet záznamov: 1