Počet záznamov: 1  

Jak nejlépe ovlivnit zájem o dění ve firmě?

  1. SYS0242369
    LBL
      
    00000naa--22^^^^^---450-
    005
      
    20180426091255.7
    100
      
    $a 20180426a2018łłłłm--y0sloc0103----ba
    101
    0-
    $a cze
    102
      
    $a CZ
    200
    1-
    $a Jak nejlépe ovlivnit zájem o dění ve firmě? $f Kristína Veinbender
    330
      
    $a V dnešnej dobe, keď firmy bojujú o zamestnancov a ich udržanie, je veľmi dôležité posilňovať ich angažovanosť. Jeden zo spôsobov, ako ju zvýšiť, je interná komunikácia. Úspešná interná komunikácia vo firme umožňuje predísť fluktuácii, zvýšiť produktivitu, znížiť chorobnosť, počet bezpečnostných incidentov, pomáha šetriť. Pochvala motivuje. Chváliť sa má čo najčastejšie a kritizovať čo najmenej. Osobnosť manažéra určuje úspech komunikácie a spokojnosť zamestnancov.
    463
    -1
    $1 001 eu_un_cat*0242223 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $v Roč. 53, č. 4 (2018), s. 13-16 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2018
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0005035 $a komunikácia interná
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*0002953 $a komunikácia firemná
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007327 $a zamestnávatelia
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003185 $a manažéri
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002131 $a fluktuácia
    610
    1-
    $9 eu_un_auth*h0002460 $a informácie
    700
    -1
    $3 eu_un_auth*0070435 $a Veinbender $b Kristína $4 070
    801
    -0
    $a SK $b BA004 $c 20180426 $g AACR2
Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.