Počet záznamov: 1  

Jak (ne)propadnout mikromanagementu

  1. Názov Jak (ne)propadnout mikromanagementu
    Autorské údajeJan Urban
    Autor Urban Jan
    Zdrojový dokument Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. Roč. 6, č. 3 (květen-červen 2010), s. 47. - Praha : Economia, 2010. ISSN 1801-4690
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentučeština
    Krajina vydaniaČeská republika
    Systematika 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita
    Heslá podnik * vedenie podniku * manažéri
    AnotáciaPodľahnúť mikromanažmentu znamená prepadnúť jednému z najčastejších manažérskych zlozvykov - sklonu, či dokonca potrebe kontrolovať a dohliadať na každý detail práce, ktorú podriadení vykonávajú. Mikromanažment je súčasne známkou toho, že vedúci nie je pre riadenie ostatných zrelý. Dôsledky mikromanažmentu.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2010: 1-6 + 3 príl.

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.