Počet záznamov: 1  

Pätina výkonu zamestnancov závisí od firemnej kultúry

  1. Názov Pätina výkonu zamestnancov závisí od firemnej kultúry
    Autorské údajeJán Uriga
    Autor Uriga Ján
    Zdrojový dokument Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. Roč. 6, č. 3 (květen-červen 2010), s. 26-29. - Praha : Economia, 2010. ISSN 1801-4690
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaČeská republika
    Systematika 65.011.1 - Politika podnikania. Podniková stratégia
    Heslá firmy * kultúra podniková * štýl vedenia * motivácia pracovná
    AnotáciaMeranie troch aspektov úspešného riadenia firemnej kultúry - štýl riadenia v organizácii a spokojnosť s týmto štýlom, identifikácia zamestnancov s organizáciou a jej kultúrou, motivačné priority zamestnancov.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Čísla2010: 1-6 + 3 príl.

    článok

    článok

Počet záznamov: 1  

  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.