Košík

Záznam bol pridaný do košíka

1.Spätná väzba ako príležitosť na rozvoj a motiváciu

SYS		0283313
LBL		00000naa--22^^^^^---450-
005		20240417075202.6
100		$a 20220425a2022łłłłm--y0sloc0103----ba
101	0-	$a slo $d slo
102		$a SK
200	1-	$a Spätná väzba ako príležitosť na rozvoj a motiváciu $f Peter Seemann
330		$a Spätná väzba, hodnotenie, odmeňovanie a motivácia sú známe pojmy pre manažérov. Pre zamestnancov sú niekedy bolestivé. Možnosti motivácie zamestnanca.
463	-1	$1 001 eu_un_cat0282940 $1 011* $a 1337-0545 $1 200 1 $a Hotelier $e direct-mailový časopis pre majiteľov a riaditeľov hotelov, penziónov a reštaurácií $v Roč. 16, č. jar (2022), s. 40-41 $1 210 $a Žilina $c Direct press $d 2022
610	1-	$9 eu_un_auth*h0006924 $a väzba spätná
610	1-	$9 eu_un_auth*h0002322 $a hodnotenie práce
610	1-	$9 eu_un_auth*h0002321 $a hodnotenie pracovníkov
610	1-	$9 eu_un_auth*h0003939 $a odmeňovanie
610	1-	$9 eu_un_auth*h0003492 $a motivácia
610	1-	$9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná
700	-1	$3 eu_un_auth*0044553 $a Seemann $b Peter $4 070
801	-0	$a SK $b BA004 $c 20220425 $g AACR2

2.miera zamestnanosti

SYS		0037570
LBL		$$$$$nx^^j22$$$$$3^^45
005		20170623104512.5
100		$a 20110318asloy0103 ba0
152		$a AACR2 $b MDT
250		$a miera zamestnanosti
675		$a 331.5 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000120 $x Trh práce. Zamestnanosť
801	-0	$a SK $b BA004 $c 20110318
810		$a Sivák Rudolf a kol. Slovník znalostnej ekonomiky, Bratislava: Sprint dva, 2011, s. 195 $b Vypočíta sa ako podiel pracujúcich na pracovnom potenciáli, čiže reálne využitie pracovného potenciálu. Udáva, koľko percent obyvateľov z pracovného potenciálu skutočne pracuje.
836		$d 20110318
980		$x H

Pre plne funkčnú stránku je potrebné povoliť Javascript. Tu máš inštrukcie o tom, ako povoliť JavaScript v tvojom prehliadači.