Vytlačiť
1. Hodnotenie zamestnancov v podniku
| Názov | Hodnotenie zamestnancov v podniku |
|---|---|
| Autorské údaje | Petra Martončíková |
| Autor | Martončíková Petra |
| Zdrojový dokument | Práce a mzdy bez chýb, pokút a penále. Č. 5 (2010), s. 56-61. - Žilina : Poradca, 2010. ISSN 1337-060X |
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
| Jazyk dokumentu | slovenčina |
| Krajina vydania | Slovenská republika |
| Systematika | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
| Heslá | podnik * zamestnanci * hodnotenie pracovníkov * metódy |
| Anotácia | Charakteristika hodnotenia zamestnancov. Hodnotenie zamestnancov - formálne, neformálne. Výhody pravidelného formálneho hodnotenia. Kritériá hodnotenia pracovného výkonu. Postup pri hodnotení zamestnancov. Metódy hodnotenia zamestnancov. Dôležité aspekty pri hodnotení zamestnancov. Prerokovanie výsledkov hodnotenia so zamestnancami. |
| Báza dát | ČLÁNKY |
| Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
| Čísla | 2010: 1-6 |