Vytlačiť
1. Správné využití mentoringu
Názov | Správné využití mentoringu |
---|---|
Autorské údaje | Jana Clarke |
Autor | Clarke Jana |
Zdrojový dokument | HR forum : odborný měsíčník pro všechny, kteří chtějí dobře vést i sami sebe. Č. 6 (2014), s. 10. - Praha : People management forum, 2014. ISSN 1212-690X |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | čeština |
Krajina vydania | Česká republika |
Systematika | 37 - Výchova. Vzdelávanie. Vyučovanie |
Heslá | podnik * vzdelávanie ďalšie * vzdelávanie dospelých * sebavýchova * sebarealizácia |
Anotácia | Mentoring - jeho odlišnosti od klasického vzdelávania zamestnancov. Mentoring vedome a efektívne využívajú najmä veľké spoločnosti. Výhody mentoringu pre chránenca, ale aj pre mentora. Ciele mentoringu. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Čísla | 2014: 1-12 + 1 príl. |