Vytlačiť
1. Vnútropodniková komunikácia z hľadiska zefektívnenia riadenia ľudských zdrojov
Názov | Vnútropodniková komunikácia z hľadiska zefektívnenia riadenia ľudských zdrojov | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Preklad názvu | Internal communication in light of effectively human resource management | ||||||||
Autorské údaje | Mária Turoňová | ||||||||
Autor | Turoňová Mária | ||||||||
Zdrojový dokument | ČasOpis : študentský odborný časopis. Roč. 10, č. 23 (2015), s. 157-171. - Bratislava : Vysoká škola ekonómie a manažmentu verejnej správy v Bratislave, 2015. ISSN 1337-9593 | ||||||||
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík | ||||||||
Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
Heslá | Slovensko * komunikácia firemná * komunikácia interná * podnik * riadenie ľudských zdrojov | ||||||||
Anotácia | Návrhy pre optimalizáciu vnútropodnikovej komunikácie v konkrétnom subjekte a analýza súčasného stavu vnútropodnikovej komunikácie v spoločnosti TatraSoft Group, s.r.o. Jej nedostatky a návrh riešení pre ich odstránenie. | ||||||||
Báza dát | ČLÁNKY | ||||||||
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
Zväzky | 2015: 22-23 | ||||||||
|