Vytlačiť
1. Innovations among people. How positive relationships at work can trigger innovation creation
SYS | 0236556 | |
---|---|---|
LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
005 | 20220719115510.1 | |
100 | $a 20171016a2017łłłłm--y0sloc0103----ba | |
101 | 0- | $a eng $d eng |
102 | $a CZ | |
200 | 1- | $a Innovations among people. How positive relationships at work can trigger innovation creation $f Aldona Glińska-Neweś, Agata Sudolska, Arkadiusz Karwacki, Joanna Górka |
330 | $a Inovácie predstavujú základ každej úspešnej firmy. Proces ich tvorby sa posilňuje prostredníctvom individuálnej alebo skupinej väzby a tým sa vytvárajú zlepšenia v každej organizačnej oblasti. Toto inovačné prostredie je "spúšťač" pozitívnych vzťahov na pracovisku. Pozitívne vzťahy v práci sú nevyhnutným predpokladom procesu tvorby inovácií, t. j. stimulujú záväzok zamestnancov vytvárať inovácie bez ohľadu na postavenie zamestnanca v organizácii, ako aj na vnútornú komunikáciu medzi pracovníkmi. | |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0236078 $1 011 $a 1212-3609 $1 200 1 $a E+M. Ekonomie a management $e vědecký ekonomický časopis $d E&M. Economics and management $z eng $v Roč. 20, č. 3 (2017), s. 84-100 $1 210 $a Liberec $c Ekonomická fakulta Technické univerzity v Liberci $d 2017 |
541 | 1- | $a Inovácia medzi ľuďmi. Ako môžu pozitívne vzťahy na pracovisku spustiť tvorbu inovácií |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0002488 $a inovácia |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0002746 $a klíma podniková |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007284 $a vzťahy pracovné |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*0005035 $a komunikácia interná |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0002981 $a kultúra podniková |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0069062 $a Glińska-Neweś $b Aldona $4 070 |
701 | -1 | $3 eu_un_auth*0069063 $a Sudolska $b Agata $4 070 |
701 | -1 | $3 eu_un_auth*0069064 $a Karwacki $b Arkadiusz $4 070 |
701 | -1 | $3 eu_un_auth*0069065 $a Górka $b Joanna $4 070 |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20171016 $g AACR2 |
T85 | $x existuji fulltexy |