Vytlačiť
1. Diverzita a rodová rovnosť v priemyselných podnikoch v podmienkach Industry 4.0
Názov | Diverzita a rodová rovnosť v priemyselných podnikoch v podmienkach Industry 4.0 | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Súbežný názov | Diversity and Gender Equality in Industrial Companies Under the Conditions of Industry 4.0 | ||||||||
Autorské údaje | Lucia Cuninková, Veronika Sabolová, Miloš Čambál | ||||||||
Autor | Cuninková Lucia | ||||||||
Spoluautori | Sabolová Veronika | ||||||||
Čambál Miloš | |||||||||
Zdrojový dokument | Fórum manažéra. Roč. 18, č. 2 (2022), s. 4-13. - Trnava : VIVAEDUCA, 2022. ISSN 1339-9403 | ||||||||
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík | ||||||||
Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
Heslá | zdroje ľudské * rovnosť rodová * diverzita * priemysel 4.0 * podnik priemyselný * dotazníky * Slovensko | ||||||||
Anotácia | Cieľom príspevku je posúdiť súčasný stav diverzity a rodovej rovnosti vo veľkých priemyselných podnikoch na Slovensku v podmienkach priemyslu 4.0 pomocou dotazníkového prieskumu. Výsledky prieskumu boli analyzované pomocou programu MS Excel, s prezentovaním výsledkov prieskumu a ich prepojeniami s inými domácimi a zahraničnými výskumami. Na identifikáciu konkrétnych zmien, ktoré by mali podniky v oblasti ľudských zdrojov vykonať na podporu diverzity a rovnosti, je navrhnutá potreba ďalšieho výskumu. | ||||||||
Báza dát | ČLÁNKY | ||||||||
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
Čísla | 2022: 2 | ||||||||
|