Vytlačiť
1. Predzmluvné vzťahy v pracovnom práve
| Názov | Predzmluvné vzťahy v pracovnom práve | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Autorské údaje | Ján Mintál | ||||||||
| Autor | Mintál Ján | ||||||||
| Zdrojový dokument | Práce a Mzdy : bez chýb, pokút a penále. Roč. 20, č. 7 (2025), s. 19-23. - Žilina : Poradca, 2025. ISSN 1337-060X | ||||||||
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík | ||||||||
| Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
| Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
| Heslá | právo pracovné * vzťahy zmluvné * pomer pracovný * zamestnanci * zamestnávatelia * predpisy pracovnoprávne * zákonník práce | ||||||||
| Anotácia | Pri uzatváraní pracovného pomeru dochádza medzi zamestnávateľom a zamestnancom k určitým rozhovorom, rokovaniam a konzultáciám už pred jeho prípadným uzatvorením. Takmer každý zamestnanec si skôr či neskôr spätne uvedomí, aký majú z hľadiska kvality ale aj obsahu následne založeného pracovného pomeru informácie, vzťahy a sľuby, ktoré predchádzajú jeho faktickému uzatvoreniu význam. Zákon č. 311/2001 Z. z. v tejto súvislosti upravuje právny inštitút tzv. "predzmluvných vzťahov", ktoré sú predmetom ustanovenia §41 tohto základného pracovnoprávneho predpisu. | ||||||||
| Báza dát | ČLÁNKY | ||||||||
| Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
| Čísla | 2025: 7 | ||||||||
| |||||||||