Vytlačiť
1. Využitie pružného pracovného času v pracovnom pomere
| SYS | 0314346 | |
|---|---|---|
| LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
| 005 | 20260122075520.5 | |
| 100 | $a 20260122a2026łłłłm--y0sloc0103----ba | |
| 101 | 0- | $a slo $d slo |
| 102 | $a SK | |
| 200 | 1- | $a Využitie pružného pracovného času v pracovnom pomere $f Ladislav Hrtánek |
| 330 | $a Pružný pracovný čas predstavuje buď rovnomerné alebo nerovnomerné rozvrhnutie pracovného času zamestnávateľom. Pre zavedenie pružného pracovného času u zamestnávateľa musia byť splnené obligatórne predpoklady dané právnou úpravou. Pružný pracovný čas predstavuje spôsob organizácie práce, ktorý umožňuje skĺbenie výkonu závislej práce a osobného života a potrieb zamestnanca v pracovnom pomere. Podstatným je pritom voliteľný pracovný čas. Umožňuje zamestnancovi, aby si určil v rámci časového intervalu, kedy nastúpi do práce a kedy z nej odíde. | |
| 463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0313691 $1 011 $a 1337-060X $1 200 1 $a Práce a Mzdy $e bez chýb, pokút a penále $v Roč. 21, č. 2-3 (2026), s. 17-19 $1 210 $a Žilina $c Poradca $d 2026 |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004492 $a pomer pracovný |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0001538 $a čas pracovný pohyblivý |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007327 $a zamestnávatelia |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0006825 $a úpravy právne |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007285 $a vzťahy pracovnoprávne |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004770 $a právo pracovné |
| 610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007391 $a zákonník práce |
| 700 | -1 | $3 eu_un_auth*0006292 $a Hrtánek $b Ladislav $4 070 |
| 801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20260122 $g AACR2 |
| T85 | $x existuji fulltexy |