Vytlačiť
1. Lokalizácia v kontexte medzinárodného riadenia ľudských zdrojov
Názov | Lokalizácia v kontexte medzinárodného riadenia ľudských zdrojov |
---|---|
Preklad názvu | Localization in terms of international human resources management |
Autorské údaje | Daniel Krajčík |
Autor | Krajčík Daniel EUBOBFKMO - Katedra medzinárodného obchodu OBF |
Zdrojový dokument | MEKON 2007 : [sborník příspěvků z vědecké konference studentů doktorského studia]. - Ostrava : VŠB - Technická univerzita Ostrava, Ekonomická fakulta, 2007 ; MEKON 2007 Doktorandská konference ; Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava Ekonomická fakulta |
Druh dokumentu | rozpis článkov zo zborníkov |
Jazyk dokumentu | slovenčina |
Krajina vydania | Česká republika |
Systematika | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
Heslá | riadenie ľudských zdrojov * lokalizácia * pracovníci * manažéri * výber pracovníkov * korporácie transnacionálne |
Anotácia | Riešenie otázky lokalizácie, výberu, rozvoja a udržania miestnych zamestnancov, ktorí riadia miestne pobočky TNK. Budovanie silných lokálnych manažérskych tímov ako súčasť firemnej mantry pre podnikanie v celosvetovom meradle. Je prostriedkom zabezpečenia a pritiahnutia miestnych talentov, zlepšenia firemnej medzinárodnej perspektívy a reprezentuje integrálny postoj v globalizačnej stratégii mnohých spoločností. |
Kategória EPC | Publikované príspevky na zahraničných vedeckých konferenciách |
Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |
Archív EPC | E07 00113-003, OBF - Archív EPC, originál dokumentu |