Vytlačiť
1. Trendy v odměňování : od Best Practice k Best Fit
SYS | 0128944 | |
---|---|---|
LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
005 | 20231019115642.4 | |
100 | $a 20110509a2011łłłłm--y0sloc0103----ba | |
101 | 0- | $a cze |
102 | $a CZ | |
200 | 1- | $a Trendy v odměňování : od Best Practice k Best Fit $f Karel Palata |
330 | $a V posledných rokoch dochádza k určitému posunu v prístupe k odmeňovaniu, spôsobenému najmä krízou z rokov 2008, 2009 a sprievodným zhoršením obchodných a finančných výsledkov mnohých spoločností. Vzťah medzi Best Practice a Best Fit. | |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0212268 $1 011 $a 1801-4690 $1 200 1 $a Human resources management $e odborný časopis pro řízení lidských zdrojů $v Roč. 7, č. 2 (březen-duben 2011), s. 12-15 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2011 |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0002125 $a firmy |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0003939 $a odmeňovanie |
675 | $a 331.34 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000117 $x Sociálna politika v podniku | |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0037977 $a Palata $b Karel $4 070 |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20110509 $g AACR2 |