Vytlačiť
1. Proposal of Employee Competency Improvement
Názov | Proposal of Employee Competency Improvement |
---|---|
Preklad názvu | Návrh zlepšenia zamestnaneckých kompetencií |
Autorské údaje | Lucia Bednárová, Natália Jergová, Zuzana Hajduová, Andrzej Pacana |
Autor | Bednárová Lucia EUBPHFKEK - Katedra ekonómie PHF - zrušené |
Spoluautori | Jergová Natália EUBPHFKOP - Katedra obchodného podnikania PHF |
Hajduová Zuzana EUBPHFKKM - Katedra kvantitatívnych metód PHF | |
Pacana Andrzej | |
Zdrojový dokument | Modern management review : research journal 22. Vol. 20, no. 1 (2015), pp. 7-16. - Rzeszow : Publishing house of Rzeszow university of technology, 2015. ISSN 2300-6366 |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | angličtina |
Krajina vydania | Poľsko |
Systematika | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
Heslá | kompetencie * modely kompetenčné |
Anotácia | Zložky modelu kompetencií. Kroky k vývoju modelu. Posudzovanie pracovných pozícií z pohľadu časovej, finančnej, rozhodovacej a expertnej dimenzie. STN EN ISO 9001:2009. Cyklus PDCA. Plánovacia, testovacia, kontrolná a implementačná fáza vylepšenia systému kompetencií. |
Kategória EPC | Vedecké práce v zahraničných nekarentovaných časopisoch |
Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |
Archív EPC | E15 01601-001, kópia plného textu |