Vytlačiť
1. Changes of Human Resource Management in the Context of Impact of the Fourth Industrial Revolution
Názov | Changes of Human Resource Management in the Context of Impact of the Fourth Industrial Revolution | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Preklad názvu | Zmeny v riadení ľudských zdrojov v kontexte vplyvu štvrtej primyselnej revolúcie | ||||||||
Autorské údaje | Nadežda Jankelová, Diana Puhovichová | ||||||||
Autor | Jankelová Nadežda EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM | ||||||||
Spoluautori | Puhovichová Diana EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM | ||||||||
Zdrojový dokument | International Scientific Journal Industry 4.0. Vol. 5, no. 3 (2020), pp. 138-141 online. - Sofia : Scientific-Technical Union of Mechanical Engineering Industry 4.0 ; 5. International Scientific Conference - Summer Sesion Industry 4.0. ISSN 2534-997X | ||||||||
Poznámky | VEGA 1/0017/20 | ||||||||
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík | ||||||||
Jazyk dokumentu | angličtina | ||||||||
Krajina vydania | Bulharsko | ||||||||
Heslá | revolúcia priemyselná * priemysel 4.0 * zdroje ľudské * automatizácia | ||||||||
Anotácia | Zmeny v metódach a technikách pri realizácii riadenia ľudských zdrojov v kontexte dopadu štvrtej priemyselnej revolúcie v teórii. Vybrané funkcie riadenia ľudských zdrojov - navrhovanie pracovných miest, personálne zabezpečenie, školenie a hodnotenie výkonnosti. Definovanie priemyslu 4.0. Nábor a rozvoj talentov v spoločnosti, hodnotenie výkonu zamestnancov, ukončenie pracovného pomeru, organizačná štruktúra a štýly vedenia a nový koncept SMART HR 4.0. | ||||||||
Kategória EPC | Publikované príspevky na zahraničných vedeckých konferenciách | ||||||||
Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ | ||||||||
Archív EPC | E20 00851-001, online | ||||||||
|