Vytlačiť
1. EuroTel reaguje na nástup nových technológií a konkurenciu na trhu dynamickým riadením ľudských zdrojov
Názov | EuroTel reaguje na nástup nových technológií a konkurenciu na trhu dynamickým riadením ľudských zdrojov |
---|---|
Autorské údaje | Katarína Začková |
Autor | Začková Katarína |
Zdrojový dokument | Trend : Týždenník o hospodárstve a podnikaní. Roč. 8, č. 27 (1. júla 1998), s. 14A. ISSN 1335-0684 |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | slovenčina |
Krajina vydania | Slovenská republika |
Systematika | 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína |
Heslá | práca personálna * politika personálna * výber pracovníkov * stabilizácia pracovníkov * fluktuácia * personalistika * EuroTel, a.s. Bratislava |
Anotácia | Personálna politika spoločnosti EuroTel Bratislava. Personálna práca nie je kádrovanie. Špecifiká výberu zamestnancov. Nízka fluktuácia v spoločnosti EuroTel, záujem o stabilitu pracovníkov. Pracovná atmosféra a jej vplyv na zamestnancov. Riziká stability pracovníkov. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Čísla | 1998: 21-40 |