Vytlačiť
1. Možné prístupy k identifikácii a rozvoju sociálnych zručností manažérov
Názov | Možné prístupy k identifikácii a rozvoju sociálnych zručností manažérov |
---|---|
Preklad názvu | Possible approaches to the identification and development of managers social skills |
Autorské údaje | J. Višňovský, A. Groholová |
Autor | Višňovský Jozef |
Spoluautori | Groholová Andrea |
Zdrojový dokument | Zemědělská ekonomika = Agricultural economics : mezinárodní vědecký časopis. Roč. 45, č. 7 (Červenec 1999), s. 335-339. - Praha : Česká akademie zemědělských věd - Ústav zemědělských a potravinářských informací, 1999. ISSN 0139-570X |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | slovenčina |
Krajina vydania | Česká republika |
Systematika | 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita |
Heslá | manažéri * schopnosti pracovné * zručnosti * osobnosť * zdroje ľudské * metodika * postavenie sociálne * nadriadení * podriadení * tímy pracovné * konflikty |
Anotácia | Efektívne využívanie ľudských zdrojov v podniku. Primeraná úroveň sociálnych zručností (kompetencií) manažérov. Identifikácia sociálnych zručností manažérov. Cieľom príspevku je návrh možného prístupu k identifikácii a zdokonaľovaniu sociálnych zručností manažérov. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Čísla | 1999: 7-12 |