Vytlačiť
1. Kratší pracovní doba a IT mění personalistiku
Názov | Kratší pracovní doba a IT mění personalistiku |
---|---|
Autorské údaje | Kristýna Pružinová |
Autor | Pružinová Kristýna |
Zdrojový dokument | Moderní řízení. Roč. 54, č. 5 (2019), s. 25-29. - Praha : Economia, 2019. ISSN 0026-8720 |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | čeština |
Krajina vydania | Česká republika |
Heslá | riadenie ľudských zdrojov * zdroje ľudské * zamestnanci * zamestnávatelia * manažéri * doba pracovná * práca flexibilná * nábor pracovníkov * vzdelávanie * školenie odborné |
Anotácia | Novinky v rámci HR agendy v súčasnej dobe. Skúsenosti vybraných firiem v Českej republike. Sedemhodinová pracovná doba. Posilnenie manažérskej práce a využitie outsourcingu. Angažovanosť zamestnancov. Náborová kampaň s názvom Priveď svojho kolegu. Balíček pre nováčikov. Školenia pre zamestnancov. Dôraz na mladú generáciu. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Zväzky | 2019: 1-12 |