Vytlačiť
1. Využívanie individualizovaného prístupu v rozvoji zamestnancov v personálnej praxi
:HOLICKÁ, Marcela. Využívanie individualizovaného prístupu v rozvoji zamestnancov v personálnej praxi. In Psychologie pro praxi. - Praha : Univerzita Karlova v Praze. Nakladatelství Karolinum, 2010. ISSN 1803-8670, 2010, roč. 45, č. 3-4, s. 65-76.