Vytlačiť
1. Vzájomné vplyvy skupín zamestnancov na trhu práce
| Názov | Vzájomné vplyvy skupín zamestnancov na trhu práce | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Súbežný názov | Mutual effects on the labor market | ||||||||
| Autorské údaje | Tomáš Miklošovič, Simona Štefanovičová | ||||||||
| Autor | Miklošovič Tomáš | ||||||||
| Spoluautori | Štefanovičová Simona | ||||||||
| Zdrojový dokument | Zborník z EAPG workshopu 2011 : recenzovaný zborník z workshopu Economic analysis & policy group, Belušské Slatiny, 10. - 12. jún 2011. S. 1-12. - Bratislava : [Katedra hospodárskej politiky NHF EU], 2011. ISBN 978-80-225-3280-8 | ||||||||
| Druh dokumentu | rozpis článkov zo zborníkov | ||||||||
| Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
| Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
| Systematika | 331.5 - Trh práce. Zamestnanosť | ||||||||
| Heslá | trh práce * zamestnanci * skupiny pracovné * kategórie pracovníkov * vzdelanie * kraje * aktivita hospodárska * produkt domáci hrubý * modely * Slovensko | ||||||||
| Anotácia | Analýza trhu práce, vzdelania a ich vzájomné interakciami z pohľadu jednotlivých regiónov i z celoslovenského pohľadu. Kategorizácii zamestnaní podľa klasifikácie tzv. KZAM. Vzdelanostné kategórie pracujúcich podľa medzinárodnej klasifikácie ISCEED. Modelovanie regionálnych rozdielov. Grangerova kauzalita. Model HDP. Pool model. Model VEC. | ||||||||
| Báza dát | ČLÁNKY | ||||||||
| |||||||||