Vytlačiť
1. Byrokracia v organizácii – jej minulosť, súčasnosť a budúcnosť
Názov | Byrokracia v organizácii – jej minulosť, súčasnosť a budúcnosť | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Preklad názvu | Bureaucracy in the Organization - Its Past, Present and Future | ||||||||
Autorské údaje | Zuzana Skorková | ||||||||
Autor | Skorková Zuzana EUBFPMKPM - Katedra manažmentu FPM | ||||||||
Zdrojový dokument | Manažment podnikania a vecí verejných : vedecko-odborný časopis. Roč. 12, č. 5 (2017), s. 1-8 online. - Bratislava : Slovenská akadémia manažmentu, 2017. ISSN 2453-8167 | ||||||||
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík | ||||||||
Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
Heslá | byrokracia * riadenie podľa kompetencií * riadenie podnikové * podnik * história | ||||||||
Anotácia | V byrokraticky riadenej spoločnosti, ktorú dnes označujeme aj za tradičnú, je komunikácia vedená smerom zhora nadol, je v nej vysoká miera formalizácie, vysoký stupeň kontroly, využíva štandardizované postupy a metódy na realizáciu pracovného výkonu a nachádza sa v akejkoľvek strednej či väčšej firme. Byrokraticky riadená spoločnosť je už dlhodobo terčom kritiky, pretože nie je dostatočne flexibilná, nedokáže reagovať na zmenu, je príliš zviazaná vlastnými pravidlami a aj zamestnanci ju vnímajú ako obmedzujúci model riadenia, ktorý je pre nich nemotivujúci. Na druhej strane, byrokracia nesie v sebe množstvo pozitív, o ktorých sa však v praxi málo hovorí, no sú dôvodom, prečo byrokracia stále prežíva. Pohľad na históriu byrokracie, súčasný stav a možné perspektívy. | ||||||||
Kategória EPC | Vedecké práce v domácich nekarentovaných časopisoch | ||||||||
Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ | ||||||||
Archív EPC | E17 00746-001, online | ||||||||
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
Čísla | 2017: 5 | ||||||||
|