Vytlačiť
1. Etické dôsledky využívania umelej inteligencie v personálnom manažmente
:HAMRANOVÁ, Anna. Etické dôsledky využívania umelej inteligencie v personálnom manažmente. In Integrácia prvkov Priemyslu 5.0: inovatívne technológie, adaptabilita a udržateľnosť v personálnom manažmente : zborník abstraktov z medzinárodnej vedeckej konferencie. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2025. ISBN 978-80-225-5241-7, s. 28. VEGA 1/0662/23.
%copiesx : #b_content#25%#15%#25%#5%Názov súboruVeľkosťTyp prístupu PDF zabezpečené208.4 KBdostupné po prihlásení