Vytlačiť
1. Skúšobná doba a dôsledky jej nedohodnutia v pracovnej zmluve
| Názov | Skúšobná doba a dôsledky jej nedohodnutia v pracovnej zmluve | ||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Autorské údaje | Lucia Petríková | ||||||||
| Autor | Petríková Lucia | ||||||||
| Zdrojový dokument | Práce a Mzdy : bez chýb, pokút a penále. Roč. 21, č. 4 (2026), s. 45-46. - Žilina : Poradca, 2026. ISSN 1337-060X | ||||||||
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík | ||||||||
| Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
| Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
| Heslá | zmluvy pracovné * doba skúšobná * právo pracovné * zamestnanci * zamestnávatelia * úpravy právne * zákonník práce | ||||||||
| Anotácia | Dohodnutie skúšobnej doby v pracovnej zmluve je pre väčšinu zamestnávateľov samozrejmosťou. Aká je dĺžka skúšobnej doby? Aké následky má nedohodnutie skúšobnej doby v písomnej forme v pracovnej zmluve? | ||||||||
| Báza dát | ČLÁNKY | ||||||||
| Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika | ||||||||
| Čísla | 2026: 4 | ||||||||
| |||||||||