Vytlačiť
1. Nové přístupy k výběru pracovníků
| Názov | Nové přístupy k výběru pracovníků |
|---|---|
| Autorské údaje | J. Kubát |
| Autor | Kubát J. |
| Zdrojový dokument | Moderní řízení. Č. 7 (1994), s. 76-80 |
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
| Jazyk dokumentu | čeština |
| Krajina vydania | Česká republika |
| Systematika | 331.104 - Pracovný pomer všeobecne. Industrial relations. Labour relations |
| Heslá | pracovníci noví * výber pracovníkov * testy psychodiagnostické |
| Anotácia | Výber správnych ľudí na rôzne funkcie v podnikoch vyžaduje nové prístupy a pružnejšiu metodiku. Preferencia len určitej metódy môže skončiť s problematickým výsledkom. Vhodné je kombinovať rôzne metódy: inzerát, databanka vhodných pracovníkov, výberová diagnostika, testy IQ, pohovory, referencie, filozofia výberu. |
| Báza dát | ČLÁNKY |