Vytlačiť
1. Efektivnost práce s lidským potenciálem
| Názov | Efektivnost práce s lidským potenciálem |
|---|---|
| Autorské údaje | Martina Blašková |
| Autor | Blašková Martina |
| Zdrojový dokument | Moderní řízení : výběr manažerského know how pro vedoucí pracovníky, podnikatele, konzultanty, lektory, pedagogy, studenty. Roč. 37, č. 3 (Březen 2002), s. 26-28. - Praha : Economia, 2002. ISSN 0026-8720 |
| Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
| Jazyk dokumentu | čeština |
| Krajina vydania | Česká republika |
| Systematika | 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita |
| Heslá | zdroje ľudské * riadenie personálne * výkony pracovné * stabilizácia pracovníkov * motivácia pracovná * náklady personálne |
| Anotácia | Skúmanie finančnej a nefinančnej náročnosti funkčného systému riadenia ľudských zdrojov. Hodnotenie efektívnosti vo vybraných oblastiach personálnej práce a vyjadrenie ich nákladov a prínosov. Oblasť profilovania potenciálnych a stabilizovaných zamestnancov. Akvizícia zamestnancov. Motivácia zamestnancov. Ukončenie pracovného pomeru a fluktuácia. Hodnotenie výkonnosti zamestnanca alebo riadiaceho pracovníka. |
| Báza dát | ČLÁNKY |
| Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
| Čísla | 2002: 1-6 |