Vytlačiť
1. Znalostné tímy v ekonomike
Názov | Znalostné tímy v ekonomike . (2.) |
---|---|
Autorské údaje | Jaroslav Bartl |
Autor | Bartl Jaroslav |
Zdrojový dokument | Práce a mzdy bez chýb, pokút a penále. Č. 2 (2007), s. 88-92. - Žilina : Poradca, 2007. ISSN 1337-060X |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | slovenčina |
Krajina vydania | Slovenská republika |
Systematika | 65.012.4 - Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita |
Heslá | firmy * ekonomika vedomostná * manažerizmus * inovácia * informácie |
Anotácia | Riadenie a ekonomika podniku by mali byť v 3. tisícročí založené na vzdelanostných stratégiách a ich úspešnej realizácie hlavne v podnikovej mikrosfére. Konvencia kontra inovácia v podniku. Zmeny v zastaraných činnostiach firmy. Päť základných zmien, z ktorých sa rodí konkurenčná výhoda podniku pre budúce desaťročia. V článku sa autor zaoberá prvou - zaplaviť svoju organizáciu znalosťami. Ako rozširovať informácie všade, bariéry v toku informácií. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Čísla | 2007: 1-6 |