Vytlačiť
1. Spolehlivost psychodiagnostiky ve výběrovém řízení (a nejen tam)
SYS | 0116737 | |
---|---|---|
LBL | $$$$$naa$$22$$$$$$$$450$ | |
005 | 20231019115238.8 | |
100 | $a 20100816a2010łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba | |
101 | 0- | $a cze |
102 | $a CZ | |
200 | 1- | $a Spolehlivost psychodiagnostiky ve výběrovém řízení (a nejen tam) $f Jan Širůček, Petr Cagaš |
330 | $a Psychologické testy sú bežným nástrojom výberových konaní. Kvalita psychologických testov. Pojmy reliabilita, validita. | |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0181838 $1 011 $a 1801-4690 $1 200 1 $a Human resources management $e odborný časopis pro řízení lidských zdrojů $v Roč. 6, č. 4 (červenec - srpen 2010), s. 24-26 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2010 |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0003546 $a nábor pracovníkov |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0006553 $a testy psychologické |
675 | $a 159.9 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000022 $x Psychológia | |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0035166 $a Širůček $b Jan $4 070 |
701 | -1 | $3 eu_un_auth*0035167 $a Cagaš $b Petr $4 070 |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20100816 $g AACR2 |