Vytlačiť
1. Význam motivačných determinantov v strategickom systéme merania a riadenia výkonnosti
SYS | 0142435 | |
---|---|---|
LBL | $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$ | |
005 | 20221103134639.9 | |
100 | $a 20111019a2011łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba | |
101 | 0- | $a slo $d eng $d slo |
102 | $a SK | |
200 | 1- | $a Význam motivačných determinantov v strategickom systéme merania a riadenia výkonnosti $d Significance of motivational determinants in a measurement and performance management strategic system $f Stanislav Szabo, Beáta Gavurová |
330 | $a Balanced Scorecard je inovatívny systém merania a riadenia výkonnosti organizácie. Balanced Scorecard umožňuje charakterizovať celú organizáciu aj z pohľadu závislosti jej výkonnosti od motivácie zamestnancov. Je to úloha perspektívy „učenia sa a rastu“ a cieľom príspevku je poukázať na jej dôležitosť v strategickom systéme merania a riadenia výkonnosti. V príspevku sú prezentované parciálne výsledky výskumu zameraného na implementáciu systému Balanced Scorecard na Slovensku. | |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0141735 $1 010 $a 978-80-970458-3-8 $1 200 1 $a Výkonnosť organizácie $b elektronický zdroj $e prístupy k zvyšovaniu výkonnosti organizácie : zborník príspevkov z medzinárodnej vedeckej konferencie : Vysoké Tatry 2011 $f vedecký redaktor Ján Závadský $v S. 249-262 $1 210 $a Poprad $c Výskumný ústav ekonomiky a manažmentu $d 2011 $1 215 $a CD-ROM [344 s.] |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004270 $a podnik |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007087 $a výkonnosť |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*0009817 $a meranie |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*0006940 $a metóda BSC |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0003494 $a motivácia pracovná |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0005739 $a Slovensko |
675 | $a 65.012.4 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000299 $x Technika a metódy riadenia. Riadenie. Vedenie. Autorita | |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0014143 $a Szabo $b Stanislav $4 070 |
701 | -1 | $3 eu_un_auth*p0025497 $a Gavurová $b Beáta $4 070 |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20111019 $g AACR2 |