Vytlačiť
1. Diagnostika pracovního týmu a jeho rozvoj pomocí osobnostních dotazníků
Názov | Diagnostika pracovního týmu a jeho rozvoj pomocí osobnostních dotazníků |
---|---|
Autorské údaje | Lenka Malá |
Autor | Malá Lenka |
Zdrojový dokument | Human resources management : odborný časopis pro řízení lidských zdrojů. Roč. 7, č. 5 (září-říjen 2011), s. 13-15. - Praha : Economia, 2011. ISSN 1801-4690 |
Druh dokumentu | rozpis článkov z periodík |
Jazyk dokumentu | čeština |
Krajina vydania | Česká republika |
Systematika | 65.013 - Psychologické otázky |
Heslá | tímy pracovné * efektívnosť * diagnostika podniková * dotazníky * zdroje ľudské * psychológia podniková |
Anotácia | Jednou z konkurenčných výhod najúspešnejších spoločností je, že dokážu maximálne využívať potenciál skrytý vo svojich zamestnancoch. V tom im môžu pomôcť osobnostné dotazníky určené k výmeru a rozvoju zamestnancov s tým najvyšším potenciálom. |
Báza dát | ČLÁNKY |
Odkazy | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
Čísla | 2011: 1-6 + 3 príl. |