Vytlačiť
1. Diffrent methods used for selecting and ranking HR experts and relationship among these methods
SYS | 0146763 | |
---|---|---|
LBL | $$$$$nla$$22$$$$$$$$450$ | |
005 | 20240502083338.5 | |
100 | $a 20120124a2011łłłłm$$y0sloc0103$$$$ba | |
101 | 0- | $a eng $d eng |
102 | $a CZ | |
200 | 1- | $a Diffrent methods used for selecting and ranking HR experts and relationship among these methods $f Róbert Hanák |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0146675 $1 010 $a 978-80-7248-711-0 $1 200 1 $a IV. Mezinárodní vědecká konference doktorandů a mladých vědeckých pracovníků $b elektronický zdroj $e sborník příspěvků; Karviná 4. listopadu 2011 $d 4rd International scientific conference for PhD. students and young scientists : conference proceedings $f editoři Pavlína Pellešová ... [et al.] $v S. 77-82 $1 210 $a Karviná $c Obchodně podnikatelská fakulta v Karviné SU v Opavě $d [2011] $1 215 $a CD-ROM [1289 s.] |
675 | $v 1. stred. $z slo | |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0001617 $a Hanák $b Róbert $f 1979- $p EUBFPMKIM $9 100 $4 070 $T Katedra informačného manažmentu FPM |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20120124 $g AACR2 |