Vytlačiť
1. Trendy v HR: moderní je to, co je efektivní
SYS | 0167520 | |
---|---|---|
LBL | 00000naa--22^^^^^---450- | |
005 | 20231211093356.4 | |
100 | $a 20130409a2013łłłłm--y0sloc0103----ba | |
101 | 0- | $a cze |
102 | $a CZ | |
200 | 1- | $a Trendy v HR: moderní je to, co je efektivní $f Markéta Šimáková |
330 | $a Moderný trend v personalistike - koncepcia HR Business Partner. Prínosy a riziká tejto koncepcie. Prípadová štúdia transformácie klasického operatívneho HR do HR Business Partner. | |
463 | -1 | $1 001 eu_un_cat*0239585 $1 011 $a 0026-8720 $1 200 1 $a Moderní řízení $e měsíčník vydavatelství Economia $v Roč. 48, č. 3 (2013), s. 25-27 $1 210 $a Praha $c Economia $d 2013 |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004149 $a personalistika |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004696 $a práca personálna |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0007321 $a zamestnanci |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0006337 $a štruktúra organizačná |
610 | 1- | $9 eu_un_auth*h0004077 $a outsourcing |
675 | $a 331.108 $v 1. stred. $z slo $T . $3 eu_un_auth*h0000113 $x Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína | |
700 | -1 | $3 eu_un_auth*0037415 $a Šimáková $b Markéta $4 070 |
801 | -0 | $a SK $b BA004 $c 20130409 $g AACR2 |