Vytlačiť
1. Motivácia zamestnancov – zamestnanecké benefity
Názov | Motivácia zamestnancov – zamestnanecké benefity | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Súbežný názov | Employee Motivation – Employee Benefits | ||||||||
Autorské údaje | Stanislava Deáková, Ľubica Foltínová | ||||||||
Autor | Deáková Stanislava EUBFPMKPO - Katedra podnikovohospodárska FPM | ||||||||
Spoluautori | Foltínová Ľubica EUBFPMKPO - Katedra podnikovohospodárska FPM | ||||||||
Zdrojový dokument | Ekonomika, financie a manažment podniku XIV : zborník vedeckých statí pri príležitosti Týždňa vedy a techniky. S. 132-140 online. - Bratislava : Vydavateľstvo EKONÓM, 2020 / Markovič Peter ; Tóth Miroslav ; Grznár Miroslav ; Szabo Ľuboslav. ISBN 978-80-225-4763-5 | ||||||||
Poznámky | VEGA 1/0569/18 | ||||||||
Druh dokumentu | rozpis článkov zo zborníkov | ||||||||
Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
Heslá | starostlivosť o pracovníkov * motivácia pracovná * klíma podniková * spokojnosť v práci * odmeňovanie * benefity * zdroje ľudské * kapitál ľudský * fluktuácia | ||||||||
Anotácia | Dôležitosť motivovania zamestnancov pomocou benefitov, spolu s odmeňovaním ako nevyhnutnou súčasťou úspešného zamestnávateľa. Faktory ovplyvňujúce spokojnosť zamestnancov. Vytváranie vhodných podmienok pre zamestnancov, aby boli motivovanejší, produktívnejší, boli ochotní pracovať a vytvárať pre podnik potenciálnu výhodu. Komparácia teoretických poznatkov s praxou na základe údajov získaných zberom informácií, vyhodnotenie a interpretácia výsledkov. Analýza vhodnosti a nevyhnutnosti zamestnaneckých benefitov pre úspešný podnik. | ||||||||
Kategória EPC | Vedecké práce v domácich recenzovaných vedeckých zborníkoch, monografiách | ||||||||
Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ | ||||||||
Archív EPC | E20 00548-025, kópia plného textu | ||||||||
|