Vytlačiť
1. Faktory pracovnej motivácie a ich význam pre spokojnosť zamestnancov v práci
Názov | Faktory pracovnej motivácie a ich význam pre spokojnosť zamestnancov v práci : diplomová práca | ||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
Autorské údaje | Gabriela Hrinková, škol. Mária Bosáková | ||||||||
Autor | Hrinková Gabriela | ||||||||
Ďalší autori | Bosáková Mária (Školiteľ (konzultant)) EUBPHFKMA - Katedra manažmentu PHF | ||||||||
Korporácia | Podnikovohospodárska fakulta EU so sídlom v Košiciach . Katedra manažmentu | ||||||||
Vydavateľské údaje | Košice, 2010. - 63 s. | ||||||||
Druh dokumentu | práce diplomové (Mgr.,Ing.) | ||||||||
Jazyk dokumentu | slovenčina | ||||||||
Krajina vydania | Slovenská republika | ||||||||
Báza dát | ZÁVEREČNÉ PRÁCE | ||||||||
Signatúra | 845877 | ||||||||
|