Vytlačiť
1. Riziká spojené s nedostatkom pracovnej sily a ich možnosť riešenia prostredníctvom systému duálneho vzdelávania
Názov | Riziká spojené s nedostatkom pracovnej sily a ich možnosť riešenia prostredníctvom systému duálneho vzdelávania |
---|---|
Súbežný názov | The risks associated with a lack of manpower and an option of their solution through the system of dual education |
Autorské údaje | Roman Šíp |
Autor | Šíp Roman EUBFPMKML - Katedra manažmentu výroby a logistiky FPM |
Zdrojový dokument | Globálne existenciálne riziká 2016 : recenzovaný zborník zo 6. medzinárodnej vedeckej konferencie : 15. 11. 2015, Bratislava. S. 133-143. - Žilina : Strix, 2016 ; Globálne existenciálne riziká 2016 Medzinárodná vedecká konferencia / Bednárová Lucia ; Klinec Ivan. ISBN 978-80-89753-10-9 |
Druh dokumentu | rozpis článkov zo zborníkov |
Jazyk dokumentu | slovenčina |
Krajina vydania | Slovenská republika |
Systematika | 655 - Polygrafický priemysel |
Heslá | priemysel polygrafický * riadenie podnikové * sily pracovné * kvalifikácia * tlačiarne * absolventi * vzdelávanie * vzdelávanie duálne |
Anotácia | Chybné rozhodnutia riadiaceho manžmentu vo vydavateľsko-tlačiarenskom komplexe koncom 90-tych rokov minulého storočia má za následok nedostatok kvalifikovanej pracovnej sily na trhu práce. Požiadavky zamestnávateľov na ľudské zdroje prinútili vrcholový manažment sformulovať hypotézy akútneho riešenia ich nedostatku. Výskum bol realizovaný prostredníctvom dotazníka so zámerom zistenia faktov vplývajúcich na ľudské zdroje, preferencie správania zamestnávateľov a procesy riadenia vo vydavateľsko-tlačiarenskom komplexe. Návrh riešenia danej situácie. Systém duálneho vzdelávania ako alternatíva pre zamestnávateľov. |
Kategória EPC | Publikované príspevky na domácich vedeckých konferenciách |
Báza dát | PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |
Odkazy | (4) - PUBLIKAČNÁ ČINNOSŤ |
Archív EPC | E16 01579-001, kópia plného textu |