Výsledky vyhľadávania

Nájdených záznamov: 56  
Vaša otázka: Autor-kód záznamu + druh.dok = "^eu_un_cat s124807 xcla^"
  1. RIEVAJOVÁ, Eva. Nezamestnanosť vo vybraných tranzitívnych ekonomikách a faktory ovplyvňujúce jej vývoj. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre problematiku personalistiky, odmeňovania, pracovného práva, kolektívneho vyjednávania a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 1-2, s. 2-6.
    článok

    článok

  2. MATLÁK, Ján. Výklad noviel v oblasti sociálneho zabezpečenia platných od 1. januára 2000. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre problematiku personalistiky, odmeňovania, pracovného práva, kolektívneho vyjednávania a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 1-2, s. 31-34.
    článok

    článok

  3. LUBELEC, Libor. Potrebuje firma výkonového analytika? In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre problematiku personalistiky, odmeňovania, pracovného práva, kolektívneho vyjednávania a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 1-2, s. 49-52.
    článok

    článok

  4. FUZÁKOVÁ, Eva - MATLÁKOVÁ, Gabriela. Novela Zákona o zamestnanosti. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre problematiku personalistiky, odmeňovania, pracovného práva, kolektívneho vyjednávania a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 1-2, s. 25-30.
    článok

    článok

  5. MACKOVÁ, Zuzana. Pojem "zamestnanec" na účely jednotlivých odvodov. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre problematiku personalistiky, odmeňovania, pracovného práva, kolektívneho vyjednávania a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 1-2, s. 38-42.
    článok

    článok

  6. KRAJČÍR, Pavol. Požiadavky trhu práce sú "nekompromisné" - výzva pre budúcich živiteľov rodín. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre personalistiku, odmeňovanie, pracovné právo, kolektívne vyjednávanie a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 12, s. 1-5.
    článok

    článok

  7. SENDERÁKOVÁ, Lucia - BADRŇOVÁ, Judita. Najnovší vývoj na trhu práce v SR. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre personalistiku, odmeňovanie, pracovné právo, kolektívne vyjednávanie a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 13, s. 1-5.
    článok

    článok

  8. LUBELEC, Libor. Investovanie do ľudí - trend rozvoja ľudských zdrojov. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre personalistiku, odmeňovanie, pracovné právo, kolektívne vyjednávanie a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 13, s. 23-25.
    článok

    článok

  9. MATLÁK, Ján. Vymeriavacie základy z hľadiska minima a maxima. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre personalistiku, odmeňovanie, pracovné právo, kolektívne vyjednávanie a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 5, s. 8-12.
    článok

    článok

  10. DUGOVIČOVÁ, Katarína - KOČÍŠEK, Marián. Aké povinnosti vyplývajú pre zamestnávateľov zo zavedenia inštitútu garančného fondu. In Personalistika - Mzda - Práca : odborný časopis pre personalistiku, odmeňovanie, pracovné právo, kolektívne vyjednávanie a pre sociálnu oblasť. - Bratislava : Národný úrad práce, 2000. ISSN 1335-4043, 2000, č. 5, s. 25-26.
    článok

    článok


  Tieto stránky využívajú súbory cookies, ktoré uľahčujú ich prezeranie. Ďalšie informácie o tom ako používame cookies.