Výsledky vyhľadávania
- SAWANT, Vitin Purso et al. HR Competencies for Industry 4.0: Navigating Digital Transformation in Slovak Enterprises. In Trendy a výzvy rodinného podnikania a nástupníctva II. : digitalizácia v podnikaní : zborník vedeckých statí. - Bratislava : [Fakulta podnikového manažmentu EU], 2025. ISBN 978-80-225-5227-1, s. 85-100. VEGA 1/0188/24.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu PDF zabezpečené 615.3 KB dostupné po prihlásení - KOCÚROVÁ, Nina et al. Measurement of Gender Stereotyping in Technological Domains: A Literature Review. In FEB Zagreb 2024. International Odyssey Conference on Economics and Business. Odyssey Conference : Proceedings of FEB Zagreb 15th International Odyssey Conference on Economics and Business. - Zagreb : University of Zagreb, 2024. ISSN 2671-132X, pp. 262-273. VEGA 1/0767/21, VEGA 1/0623/22, VEGA 1/0662/23, EUGAIN CA19122.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu PDF zabezpečené 467.7 KB dostupné po prihlásení - OLEXOVÁ, Cecília - BOATENG, Philipp. Vybrané problémy implementácie nástrojov umelej inteligencie v procese náboru. - KEGA 012UCM-4/2022. In Nové trendy vo vzdelávaní v oblasti RĽZ. Medzinárodná vedecká konferencia. Nové trendy vo vzdelávaní v oblasti RĽZ : zborník abstraktov z medzinárodnej vedeckej konferencie. - Trnava : Univerzita sv. Cyrila a Metoda v Trnave, 2024. ISBN 978-80-572-0435-0, s. 7.
- Nové trendy vo vzdelávaní v oblasti RĽZ. Medzinárodná vedecká konferencia. Nové trendy vo vzdelávaní v oblasti RĽZ : zborník abstraktov z medzinárodnej vedeckej konferencie : 1. február 2024 - Žilina. 1. vydanie. Trnava : Univerzita sv. Cyrila a Metoda v Trnave, 2024. 29 s. ISBN 978-80-572-0435-0.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu Plný text PDF 1.2 MB verejne dostupné - STACHOVÁ, Katarína et al. Riadenie ľudí v digitálnom svete. Recenzenti: Ján Papula, Magdaléna Tupá. 1. vydanie. Praha : Wolters Kluwer ČR, 2024. 546 s. [27,33 AH]. KEGA 012UCM-4/2022. ISBN 978-80-286-0021-1. [Počet ex. : 14, z toho voľných 10, prezenčne 3]
- BLŠTÁKOVÁ, Jana - ČIRČOVÁ, Vanda - HANÁK, Róbert. Latent Factors Hidden behind Modern HRM 4.0 Practices. In Psychologie práce a organizace 2024: proměny světa v době digitalizace. Mezinárodní konference. Psychologie práce a organizace 2024 : proměny světa práce v době digitalizace : sborník abstraktů z mezinárodní konference : Zlín, 24.-25.4.2024. - Zlín : Univerzita Tomáše Bati ve Zlíně, 2024. ISBN 978-80-7678-247-1, s. 29. VEGA 1/0623/22, VEGA 1/0767/21.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu PDF zabezpečené 649.7 KB dostupné po prihlásení - HANÁK, Róbert - BLŠTÁKOVÁ, Jana. Efekt podnikania rodičov: Rozdielne vplyvy otca a matky na podnikateľské zámery synov a dcér. In SPO 2024 : Social Processes and Personality 2024. Scientific Conference. SPO 2024 : Social Processes and Personality 2024 : Book of Abstracts of the 24th Scientific Conference : 11-13 September 2024 / Třešť, Czech Republic. - Brno : Institute of Psychology, Czech Academy of Sciences, 2024, p. 41. VEGA 1/0767/21.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu PDF zabezpečené 924.8 KB dostupné po prihlásení - PROCHÁZKOVÁ, Katarína - ĎURIŠOVÁ, Soňa - BLŠTÁKOVÁ, Jana. Retention of Young Employees: Tools and Methods to Build a Diverse and Inclusive Workplace. In ICERI 2024. International Conference of Education, Research and Innovation. ICERI 2024 Proceedings : 17th Annual International Conference of Education, Research and Innovation. - Valencia : IATED, 2024. ISBN 978-84-09-63010-3. ISSN 2340-1095, pp. 4793-4800. VEGA 1/0623/22.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu PDF zabezpečené 537.8 KB dostupné po prihlásení - SAWANT, Vitin Purso. Employee life cycle in digital environment : diplomová práca. Školiteľ: Jana Blštáková. Bratislava, 2024. 88 s.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu Elektronická verzia práce 1.3 MB z IP adresy EU po prihlásení - TARBAJOVÁ, Markéta. Podniková kultúra v podniku v digitálnej transformácii : diplomová práca. Školiteľ: Jana Blštáková. Bratislava, 2024. 93 s.
Názov súboru Veľkosť Typ prístupu Elektronická verzia práce 1.4 MB z IP adresy EU po prihlásení