Výsledky vyhľadávania

  1. KAZDOVÁ, Alena. Různorodost obohacuje všechny. In HR forum : odborný měsíčník pro všechny, kteří chtějí dobře vést druhé i sami sebe. - Praha : People management forum, 2019. ISSN 1212-690X, 2019, č. 4, s. 12-17.
    článok

    článok

  2. BELTRAN, Arlette. Female Leadership and Firm Performance. In Prague Economic Papers : a Bimonthly Journal of Economic Theory and Policy. - Prague : University of Economics, 2019. ISSN 1210-0455, 2019, vol. 28, no. 3, pp. 363-377.
    článok

    článok

  3. TEKELI, Jozef. Diskriminácia zamestnanca na pracovisku. In Právo pre ROPO a obce v praxi : mesačník plný odborných informácií pre rozpočtové, príspevkové organizácie a obce. - Bratislava : Wolters Kluwer, 2018. ISSN 1337-7523, 2018, roč. 11, č. 11, s. 12-17.
    článok

    článok

  4. SIRKECI, Ibrahim et al. Barriers for Highly Qualified A8 Immigrants in the UK Labour Market. In Work, Employment and Society. - London : SAGE Publications. ISSN 0950-0170, 2018, vol. 32, no. 5, pp. 1-19 online.
    článok

    článok

  5. Přednost na pracovišti stále ještě dostávají muži. In HR forum : odborný měsíčník pro všechny, kteří chtějí dobře vést i sami sebe. - Praha : People management forum, 2017. ISSN 1212-690X, 2017, č. 3, s. 31.
    článok

    článok

  6. ROZKOŠOVÁ, Anna - NAVRÁTIL, Kamil. Vývoj zamestnanosti v Slovenskej republike a Českej republike podľa špecifických charakteristík. In Journal of innovations and applied statistics : vedecký internetový časopis. - Košice : Katedra hospodárskej informatiky a matematiky PHF EU, 2017. ISSN 1338-5224, 2017, roč. 7, č. 1, s. 46-53 online. I-17-105-00.
    článok

    článok

  7. MERHAUT, Marek. Sociokulturní problematiky nerovného postavení žen a mužů v dělbě práce. In Fórum sociální politiky : odborný recenzovaný časopis. - Praha : Výzkumný ústav práce a sociálních věcí, 2017. ISSN 1802-5854, 2017, roč. 11, č. 5, s. 28-31.
    článok

    článok

  8. BUGÁROVÁ, Milena. Discrimination of young people on the labour market. In EDAMBA 2017 : knowledge and skills for sustainable development: the role of economics, business, management and related disciplines. International scientific conference. EDAMBA 2017 : conference proceedings : knowledge and skills for sustainable development: the role of economics, business, management and related disciplines : [20th] international scientific conference for doctoral students and post-doctoral scholars : University of Economics in Bratislava, Slovak Republic, 4 - 6 april 2017. - Bratislava : Publishing House EKONÓM, 2017. ISBN 978-80-225-4429-0, pp. 32-40 online.
    článok

    článok

  9. KVAŠŇÁK, Lukáš. Protest vo Volkswagene poukazuje na hlbší problém. In Trend : týždenník o ekonomike a podnikaní. - Bratislava : News and Media Holding, 2016. ISSN 1335-0684, 15. septembra 2016, roč. 26, č. 37, s. 48-49.
    článok

    článok

  10. BUGÁROVÁ, Milena. Rizikové skupiny na trhu práce s dôrazom na absolventov škôl. In Revue sociálno-ekonomického rozvoja : vedecký recenzovaný on-line časopis. - Bratislava : Katedra sociálneho rozvoja a práce NHF EU, 2016. ISSN 2453-6148, 2016, roč. 2, č. 1, s. 22-33 online.
    článok

    článok