Number of the records: 1
The theory and practice of employee recognition
Title The theory and practice of employee recognition Translation Teória a prax uznania zamestnancov Author info B. Carder, J.D.m Clark Author Carder B. Co-authors Clark J.D.m Source document Quality Progress. Roč. 25, č. 12 (1992), s. 25-30 Document kind schedule of articles from periodics Language English Country of Edition United States of America systematics 331.105 - Partneri v pracovnom pomere. Zamestnávatelia. Zamestnanci Keywords motivácia * stimulovanie * účasť na riadení * kvalita * IBM * manažment * zainteresovanosť osobná Annotation Prehodnotenie princípov prejavu uznania zamestnancov vedením za ich angažovanosť a optimálnu účasť na riadení, hlavne pri zabezpečovaní akosti výroby a činností. Hmotné stimuly nie sú účinné a nevytvárajú motiváciu. Prístupy k navodeniu vedomej aktívnej angažovanosti pracovníka. Výsledky účinnosti programov angažovanosti na úseku marketingu IBM. Príprava a implementácia programov uznania pracovníkov pre získanie spätnej väzby. Database ARTICLES
article
Number of the records: 1