1. Pomáha vzdelávanie vyťažiť maximum z ľudí? Ako to funguje a prečo to hapruje
| Title | Pomáha vzdelávanie vyťažiť maximum z ľudí? Ako to funguje a prečo to hapruje |
|---|---|
| Author info | Ivan Burger |
| Author | Burger Ivan |
| Source document | Manažér : časopis pre rozvoj riadiacich pracovníkov. Roč. 13, zoš. 50 (3/2008), s. 14-20. - Bratislava : IBIS partner, 2008. ISSN 1335-1729 |
| Document kind | schedule of articles from periodics |
| Language | Slovak |
| Country of Edition | Slovak Republic |
| systematics | 37 - Výchova. Vzdelávanie. Vyučovanie |
| Keywords | vzdelávanie * sebavedomie * zamestnanci * manažéri * modely |
| Annotation | Manažérska príprava Smerovanie svojej energie. Sebavedomie manažérov. Mentálny model. Dôsledky neadekvátneho vzdelávacieho postupu. Úlohy tréningových spoločností. Príčiny a dôsledky. Vzdelávanie správnym smerom. Hranice možností manažérskej prípravy. |
| Database | ARTICLES |
| References | PERIODIKÁ-Súborný záznam periodika |
| Numbers | 2008: zoš. 48-51 |