Počet záznamov: 1  

Riadenie výkonnosti zamestnancov - nová koncepcia riadenia ľudských zdrojov

  1. Názov Riadenie výkonnosti zamestnancov - nová koncepcia riadenia ľudských zdrojov
    Preklad názvuPerformance management - a new approach of human resources management
    Autorské údajeIvana Mudriková, Lucia Baňasová, Miloš Čambál, Dagmar Cagáňová
    Autor Mudriková Ivana Materiálovotechnologická fakulta STU v Trnave
    Spoluautori Baňasová Lucia Ústav priemyselného inžinierstva, manažmentu a kvality, STU v Trnave
    Čambál Miloš
    Cagáňová Dagmar
    Zdrojový dokument Fórum manažéra : teória a prax v riadení podniku. Č. 2 (2010), s. 44-47. - Trnava : Katedra priemyselného inžinierstva a manažmentu. Materiálovotechnická fakulta STU v Bratislave, 2010. ISSN 1336-7773 Obr.
    PoznámkyRes. angl. Bibliogr. odkazy
    Druh dokumenturozpis článkov z periodík
    Jazyk dokumentuslovenčina
    Krajina vydaniaSlovenská republika
    Systematika 331.108 - Personálna organizácia. Pracovný poriadok. Pracovná disciplína
    Heslá riadenie ľudských zdrojov * výkonnosť * výkony podnikové * výkony pracovné * hodnotenie práce * hodnotenie pracovné * zamestnanci * efektívnosť práce
    AnotáciaDefinovanie základných pojmov z pohľadu novej koncepcie riadenia ľudských zdrojov špecificky so zameraním na oblasť riadenia výkonnosti zamestnancov.
    Báza dátČLÁNKY
    OdkazyPERIODIKÁ-Súborný záznam periodika
    Zväzky2010: 1-2

    článok

    článok

    Do košíka